Cari di seluruh artikel, peraturan, putusan MK, kamus hukum, template, dan tryout.
Perlindungan mediasi hubungan industrial Serangkaian norma dan mekanisme yang bertujuan melindungi pihak-pihak dalam konteks mediasi hubungan industrial. Kategori: Hukum Ketenagakerjaan Contoh: Perlindungan mediasi hubungan industrial: Perl…
Perselisihan hubungan industrial Perselisihan antara pekerja/serikat pekerja dengan pengusaha terkait hak, kepentingan, PHK, atau antar serikat. Contoh: Perusahaan wajib mematuhi ketentuan Perselisihan hubungan industrial sesuai aturan kete…
Artikel ini membahas tentang beberapa pilihan penyelesaian perselisihan hubungan industrial mulai dari musyawarah antarpihak hingga melalui pengadilan
Hubungan kerja Istilah hubungan industrial atau ketenagakerjaan yang berkaitan dengan hubungan kerja. Kategori: Hukum Ketenagakerjaan Contoh: Hubungan kerja: Istilah ini dipakai untuk menilai hak, kewajiban, dan syarat kerja para pihak. Sum…
Pemulihan hubungan kerja Istilah hubungan industrial atau ketenagakerjaan yang berkaitan dengan pemulihan hubungan kerja. Kategori: Hukum Ketenagakerjaan Contoh: Pemulihan hubungan kerja: Istilah ini dipakai untuk menilai hak, kewajiban, da…
Pemutusan hubungan kerja Istilah hubungan industrial atau ketenagakerjaan yang berkaitan dengan pemutusan hubungan kerja. Kategori: Hukum Ketenagakerjaan Contoh: Pemutusan hubungan kerja: Istilah ini dipakai untuk menilai hak, kewajiban, da…
Artikel ini mencoba menjelaskan dinamika hubungan industrial dan nilai-nilai Pancasila yang diintegrasikan ke dalamnya.
Pengadilan Hubungan Industrial Pengadilan khusus yang dibentuk di lingkungan pengadilan negeri yang berwenang memeriksa, mengadili, dan memberi putusan terhadap perselisihan hubungan industrial
…Lembaga Kerjasama Bipartit yang merupakan wadah preventif dalam penyelesaian perselisihan hubungan industrial
…uh melalui bipartit, mediasi, konsiliasi, arbitrase, atau pengadilan. Sumber: Terminologi hubungan industrial Rujukan: Definisi editorial ringkas untuk orientasi awal. Gunakan sumber primer untuk kepentingan formal.
